Over TRIXXO: TRIXXO is een groeibedrijf met een dubbele focus: huishoudhulp via dienstencheques enerzijds en uitzendwerk anderzijds. Ons hoofdkantoor is gevestigd in Hoeselt. We hebben op dit moment al meer dan 150 kantoren in België en breiden constant uit met nieuwe vestigingen. Wil jij graag meewerken aan deze groei?
Wat ga jij doen? Als content marketeer bij TRIXXO ben je een waardevolle schakel in ons marketingteam. Hier zijn je uitdagingen:
- Online content creatie: Je bent onze stem op de sociale mediaplatformen zoals Facebook, Instagram, TikTok en LinkedIn. Met jouw boeiende, relevante en creatieve inhoud weet je onze doelgroepen te informeren en engageren
- Je draagt bij aan het stroomlijnen van onze interne communicatie richting diverse doelgroepen (werknemers, huishoudhulpen, uitzendkrachten, klanten, ...)
- Je bent betrokken bij de PR en storytelling van TRIXXO om onze zichtbaarheid te vergroten
- Met jouw boeiende contentcreatie werk je mee aan het boosten van onze online zichtbaarheid
- Je bent een echte community builder en weet als geen ander te connecteren met onze doelgroepen via sociale media en andere platformen
Profile
Heb jij het ideale profiel?
- Nederlandstalig. Basiskennis Frans is een plus
- Teamplayer: je werkt graag samen, deelt ideeën en helpt collega’s waar nodig
- Ervaring: Minimaal eerste ervaring in content creatie of copywriting
- Creatief en positief: Bedenker van uitdagende communicatiecampagnes
- Leergierig: Snel vaardig met tools zoals Adobe of Canva
Offer
Waarom kiezen voor TRIXXO?
- Groei- en ontwikkelingsmogelijkheden
- Deel uitmaken van een dynamisch marketingteam
- Actieve betrokkenheid bij uitdagende projecten
- Fulltime contract (40 uur per week) van onbepaalde duur
- Aantrekkelijk salarispakket en extralegale voordelen
- Goede werk-privébalans met 32 vakantiedagen
- Leuke extra’s zoals TRIXXO Arena tickets en teamevenementen
Hoe solliciteren? Stuur je sollicitatie (CV en motivatiebrief of creatieve voorstelling) naar vacatures.hq@trixxo.be.
Our personnel policy is based on diversity and equal opportunities. We select candidates based on their qualities, regardless of age, gender, origin, religion, disability, nationality, etc.
If you have any questions about accessibility regardless of your disability, before the selection phase for this position or beyond, please do not hesitate to contact us.
Contact
Any questions?
Contact us by phone +32 11 77 14 56