- Vous examinez de manière critique les questions difficiles/techniques de vos collègues et les aidez rapidement, que ce soit physiquement, par téléphone ou via notre système de billetterie.
- Vous êtes responsable de l'achat et du suivi des commandes.
- Vous aidez vos collègues à charger et à livrer les véhicules.
- Vous assistez/prenez la direction de nouveaux projets et les gérez avec soin.
- Vous supervisez le département technique/nettoyage.
- Vous assurez la communication avec les collègues, les fournisseurs et les autres partenaires.
- Vous résolvez les problèmes de manière pragmatique et logique.
Profil
- Vous recherchez un emploi offrant suffisamment de variété et de défis pour façonner le nouveau paysage professionnel.
- Avec le reste de l'équipe, vous offrez des conseils et un soutien technique à nos bureaux dans leur fonctionnement quotidien, en traitant et en résolvant toutes sortes de questions relatives aux bâtiments et aux véhicules à l'aide d'un système de ticketing.
- Vous devez être néerlandophone et avoir de bonnes bases en français.
- Autonome, proactif et orienté vers les solutions.
- Résistant au stress et polyvalent sur le plan administratif.
- Maîtrise de divers systèmes informatiques, y compris les applications MS-Office.
- Grande capacité à percevoir l'espace et souci du détail.
Offre
- L'opportunité d'évoluer dans une entreprise dynamique.
- Des collègues sympathiques et des événements encore plus sympathiques !
- Un travail varié où l'ennui ne fait pas partie du vocabulaire.
- Un contrat à durée indéterminée avec 12 jours de vacances ADV en plus de vos congés annuels.
- Un salaire conforme au marché avec des avantages extralégaux.
Réserve de recrutement
Pour ce poste, TRIXXO crée une réserve de recrutement. Après avoir postulé, vous suivrez la procédure de recrutement habituelle. Si vous répondez à nos critères de sélection, vous serez inclus dans notre réserve de recrutement. Votre profil et vos coordonnées seront conservés dans notre base de données pendant un an. Cela nous permettra de vous recontacter pour des futures opportunités. Grâce à cette réserve de recrutement, nous pouvons, en tant qu'entreprise en pleine croissance, identifier rapidement les candidats adéquats lorsque de nouvelles opportunités se présentent ou lorsqu'il y a un besoin de personnel supplémentaire.
Notre politique de ressources humaines est fondée sur la diversité et l'égalité des chances. Nous sélectionnons les candidats sur la base de leurs qualités, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de religion, de handicap, de nationalité, etc.
Si vous avez des questions concernant l’accessibilités quel que soit votre handicap, et ce pour la phase de sélection à cette fonction ou après celle-ci, n'hésitez pas à nous contacter.
Contact
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Contactez-nous au +32 11 77 14 56