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Cariste retrack/frontal
Namur - Temps plein

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TRIXXO Jobs

Description de la fonction

M / V / X
Temps plein / Travail de jour / NAMUR / Au moins 2 ans d'expérience / Ouvrier / Interim / T045/483591
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Êtes-vous un expert en gestion de marchandises ? Aimez-vous travailler dans un environnement dynamique et stimulant ? Êtes-vous passionné par la manutention et le stockage ? Si la réponse est oui, continuez à lire !

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un acteur clé dans la distribution et le négoce de matériaux de construction, un(e) Cariste Retrack / Frontal Breveté (H/F) qui sera responsable des opérations suivantes :

  • Gestion des marchandises dans l'entrepôt et du bon déroulement des opérations de manutention.
  • Utilisation des chariots élévateurs frontal et retrack pour manipuler les marchandises.
  • Chargement et déchargement de camions, en respectant les consignes de safety.
  • Assurer le stockage et l'organisation des matériaux dans l'entrepôt.
  • Préparation des commandes selon les demandes des clients.
  • Contrôle qualité des marchandises reçues et expédiées.
  • Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement de votre matériel.


Profil

Pour ce poste, notre client attend de son futur collaborateur :

  • Être en possession obligatoire du brevet cariste frontal et retrack.
  • Une bonne maîtrise des techniques de stockage et de manutention.
  • Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique.
  • Un sens aigu de l'organisation et de la rigueur dans le respect des consignes de sécurité.


Offre

Ce que notre client vous propose en tant que Cariste Retrack/Frontal :

  • Un contrat intérim avec la possibilité d'embauche.
  • Un environnement de travail convivial et dynamique.
  • Un salaire attractif accompagné d'avantages sectoriels.
  • Des opportunités d'évolution au sein d'une entreprise reconnue.


TRIXXO Jobs bv - VG. 1733/BUOC | BHG. 00516-406-20171211 | W.DISP.1281

TRIXXO Jobs

Postulez et ouvrez la voie à votre réussite

Notre politique de ressources humaines est fondée sur la diversité et l'égalité des chances. Nous sélectionnons les candidats sur la base de leurs qualités, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de religion, de handicap, de nationalité, etc.