black decorative triangle

Industrieel Elektricien
Oostende - Temps plein

Postuler

TRIXXO Jobs

Description de la fonction

M / V / X
Temps plein / Travail de jour / Oostende / Expérience limitée / Ouvrier / Interim, option de contrat fixe / T035/526775
Partagez sur:

Voor een innovatieve en technisch georiënteerde organisatie actief in maatwerkprojecten zoeken wij een industrieel elektricien. Je komt terecht in een dynamische omgeving waar vakmanschap, flexibiliteit en kwaliteit centraal staan. 

Als industrieel elektricien maak je deel uit van een technisch team en werk je mee aan diverse projecten. Je bent verantwoordelijk voor zowel installaties als onderhoud en herstellingen, en draagt actief bij aan het optimaal functioneren van technische systemen.

Installeren, onderhouden en herstellen van elektrische installaties op maat van projecten

  • Up-to-date houden van data- en telefoniesystemen
  • Plaatsen en onderhouden van toegangscontrolesystemen
  • Werken zowel op locatie als in de werkplaats
  • Oplossen van technische storingen en meedenken over verbeteringen
  • Nauwkeurig en veilig uitvoeren van werkzaamheden


Profil

  • A2-diploma elektriciteit of elektromechanica, of gelijkwaardig door ervaring
  • Je kan elektrische schema’s lezen en toepassen
  • Ervaring in industriële elektriciteit is een sterke troef
  • Rijbewijs B is vereist
  • Attesten zoals VCA, heftruck of BA4 zijn een plus (of bereid deze te behalen)
  • Je werkt nauwkeurig en volgt veiligheids- en kwaliteitsprocedures strikt op
  • Je bent flexibel en houdt van afwisseling


Offre

  • Voltijdse functie binnen een stabiele en groeiende organisatie
  • 20 verlofdagen + 12 ADV-dagen
  • Competitief salarispakket met extralegale voordelen
  • Mogelijkheden tot opleiding en doorgroeien
  • Aangename werksfeer met collegiale ondersteuning
  • Focus op veiligheid, duurzaamheid en welzijn op het werk


TRIXXO Jobs bv - VG. 1733/BUOC | BHG. 00516-406-20171211 | W.DISP.1281

TRIXXO Jobs

Postulez et ouvrez la voie à votre réussite

Notre politique de ressources humaines est fondée sur la diversité et l'égalité des chances. Nous sélectionnons les candidats sur la base de leurs qualités, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de religion, de handicap, de nationalité, etc.