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Responsable technico-commercial
Thimister-clermont - Temps plein

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TRIXXO Jobs

Description de la fonction

M / V / X
Temps plein / Travail de jour / Thimister-Clermont / Pas d'expérience / Employé / Interim / T046/531507
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Pour une société de la région de Verviers, Trixxo Jobs recherche un(e) responsable technico-commercial.

  •  développer et gérer le portefeuille clients de notre société en combinant démarche commerciale et expertise technique. Zone géographique : Wallonie, Nord de la France et ponctuellement Pays-Bas et Grand-Duché de Luxembourg.
  •  rapporte directement à la Direction Générale et travaille en collaboration avec les gestionnaires de commandes et les responsables d’atelier (aspects techniques, planning, SAV, relance commerciales.
  • Fidélise et développe nos clients existants
  • Prospecte et ouvre de nouveaux comptes
  • Apporte un conseil technique :
  • Etablit des offres de prix - contrats commerciaux 


Profil

  • Bonne compréhension technique des produits et services
  • Capacités à comprendre des plans et des spécifications techniques/normes de qualité
  • Orientation résultats, sens du client, autonomie et rigueur de suivi
  • A minima une seconde langue utilisée dans un environnement professionnel (anglais et/ou

néerlandais) pour faciliter les échanges avec nos comptes transfrontaliers.

  • Savoir-être : Fierté, Optimisme et Respect … trois valeurs que nous souhaitons partagées par

l’ensemble de nos collaborateur

Bachelier commerce extérieur / ingénieur commercial ou industriel

5 ans d’expérience commerciale B2B



Offre

  • Ambiance de travail familiale offrant un excellent équilibre vie professionnelle – vie privée
  • Voiture de société avec carte de recharge
  • Téléphone et pc
  • Télétravail selon agenda clients – minimum 2 jours de travail sur site



TRIXXO Jobs bv - VG. 1733/BUOC | BHG. 00516-406-20171211 | W.DISP.1281

TRIXXO Jobs

Postulez et ouvrez la voie à votre réussite

Notre politique de ressources humaines est fondée sur la diversité et l'égalité des chances. Nous sélectionnons les candidats sur la base de leurs qualités, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de religion, de handicap, de nationalité, etc.