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1. Renseignez-vous sur les possibilités
Avant d'accepter un poste intérimaire, vous pouvez toujours vous renseigner sur vos chances d'obtenir un contrat permanent. Discutez-en avec votre consultant(e) en intérim, car il/elle connaît bien l'entreprise et les possibilités offertes. Souvent, vous pouvez obtenir un contrat d'intérim avec une "option permanente", ce qui signifie qu'après une période d'intérim, vous avez de bonnes chances d'être embauché définitivement.
2. Précisez vos intentions
Il est important d'exprimer à temps votre intérêt pour un emploi permanent à l'entreprise qui vous emploie. Dans le cas contraire, vous risquez de ne pas être pris en compte lorsque des postes permanents se libèrent. Renseignez-vous également dès à présent sur les conditions requises pour les collaborateurs permanents, afin de pouvoir répondre à ces critères pendant votre période d'intérim.
3. Prenez votre travail intérimaire au sérieux
Pour passer à un contrat permanent, il est essentiel de traiter votre poste intérimaire comme un emploi permanent. Ne vous considérez pas comme un employé temporaire, mais comme un membre à part entière de l'équipe. Vous avez été choisi pour vos compétences et le potentiel que l'entreprise voit en vous. Donnez donc toujours le meilleur de vous-même.
4. Soyez flexible
La flexibilité est un attribut important pour faire bonne impression en tant que collaborateur. Soyez donc flexible en termes d'horaires et de tâches. C'est ainsi que vous montrerez votre enthousiasme et votre dévouement au travail.
5. Prenez des initiatives
Faites preuve d'initiative en ne vous contentant pas d'attendre les missions qui vous sont confiées, mais en réfléchissant activement et en faisant des propositions d'amélioration au sein de l'entreprise. En montrant votre engagement de cette manière, vous vous rendez utile à la fois à l'entreprise et à vos collègues. Soyez également avide d'apprendre, aidez vos collègues chaque fois que cela est possible et saisissez toutes les occasions de montrer vos compétences supplémentaires.
6. Établissez des relations
Investissez dans l'établissement de relations avec vos collègues afin de contribuer à une atmosphère de travail positive. Participez à des moments de convivialité tels que les pauses déjeuner pour mieux connaître vos collègues.
7. Soulignez les avantages mutuels
Rappelez-vous que vous et l'entreprise pouvez bénéficier d'un contrat permanent après votre période d'intérim. Vous connaissez déjà l'entreprise et sa culture et vous avez prouvé vos compétences, ce qui les incite à vous proposer un emploi permanent.
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