black decorative triangle

Winkelmedewerker 30/32u algemene diensten
Tessenderlo - Voltijds

Solliciteren

TRIXXO Jobs

Functieomschrijving

M / V / X
Voltijds / Dagwerk / Tessenderlo / Minstens 2 jaar ervaring / Bediende / Interim / T002/482621
Deel via:

Wil jij deel uitmaken van een dynamisch team bij een gerenommeerde supermarkt en bijdragen aan een uitstekende winkelervaring voor onze klanten? Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en verzorgde winkelmedewerker die flexibel inzetbaar is voor zowel kassa-als rekkenwerk.


Functieomschrijving
Als winkelmedewerker bij onze supermarkt kom je terecht in een veelzijdige functie met afwisselende taken. Je start met het bedienen van de kassa en het aanvullen van de rekken. Daarnaast zal je, zodra je ingewerkt bent, ook verantwoordelijkheden krijgen zoals het openen en afsluiten van de winkel en het natellen van de kassa.




Profiel

Profiel

  •     Je hebt een verzorgd uiterlijk en bent representatief.
  •     Je bent flexibel inzetbaar, ook tijdens de weekenden en op feestdagen.
  •     Ervaring met kassa- en winkelwerk is een pluspunt, maar geen vereiste.
  •     Je bent betrouwbaar en hebt oog voor detail.


Wat verwachten wij van jou?

  •     Enthousiasme en klantvriendelijkheid
  •     Een goede werkethiek en teamspirit
  •     Bereidheid om nieuwe taken snel op te pakken en verantwoordelijkheid te nemen

Heb jij zin om aan de slag te gaan in een leuke en veelzijdige functie? Solliciteer dan nu en word het nieuwe gezicht van onze supermarkt!


Aanbod

Wat bieden wij?

  •     Een contract van 30 tot 32 uur per week met de mogelijkheid om dit in de toekomst uit te breiden naar 36 uur per week.
  •     Beschikbaarheid om ook in het weekend te werken.
  •     Een afwisselende baan met zowel kassawerk als het aanvullen van de winkelrekken.
  •     Opleiding en begeleiding zodat je ook de winkel zelfstandig kan openen en sluiten.


TRIXXO Jobs bv - VG. 1733/BUOC | BHG. 00516-406-20171211 | W.DISP.1281

TRIXXO Jobs

Solliciteer en start jouw weg naar succes

Ons personeelsbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. Wij selecteren kandidaten op basis van hun kwaliteiten, ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst, religie, handicap, nationaliteit, enz.