black decorative triangle

Sales Manager IT
Antwerpen - Voltijds

Solliciteren

TRIXXO Jobs

Functieomschrijving

M / V / X
Voltijds / Dagwerk / Antwerpen / Minstens 5 jaar ervaring / Bediende / Vaste job / T103/496465
Deel via:

Voor één van onze gewaardeerde prospecten zijn we op zoek naar een gedreven en ervaren Sales Manager in de IT-sector. Als Sales Manager ben je de cruciale verbinding tussen klanten en de business, waarbij je een diepgaand begrip van klantbehoeften en een sterke overtuigingskracht inzet om uitstekende resultaten te behalen.


Profiel

Jouw Profiel:


  • Klantgericht en luisterend naar de noden van de klant.
  • Resultaatgedreven en in staat om snel te schakelen binnen een dynamische organisatie.
  • Ervaring in het initiëren van marketingcampagnes en het geven van presentaties.
  • Nauwkeurig en prioriteiten kunnen stellen.
  • Outgoing persoonlijkheid en gedreven om bedrijven te ondersteunen met onze softwareoplossingen.
  • Ambitieus met een afgeronde bacheloropleiding en een visie voor internationale groei van het bedrijf.
  • Ervaring in (haven)logistiek is essentieel.
  • Vloeiend in Nederlands en Engels, andere talen zijn een plus.
  • Woonachtig in Antwerpen of directe omgeving, met een geldig Rijbewijs B.


Aanbod

Wat wij Bieden:


  • Een gevarieerde functie binnen een internationale, maritieme bedrijfsomgeving.
  • Een cultuur sterk gericht op klanttevredenheid.
  • Efficiënte interne communicatie.
  • Maatgerichte opleidingen.
  • Een aangename werkomgeving met leuke collega's en een open werkruimte.
  • Goede toegankelijkheid via openbaar vervoer, fietsbereikbaarheid en nabijgelegen velo-stations.
  • Betaalde parkeerplaatsen in de directe omgeving.
  • Wekelijks vers fruit, koffie, thee, en frisdranken op kantoor.
  • Paperless werkplek.
  • Mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken, met door ons verstrekte laptop en computertoebehoren.


TRIXXO Jobs bv - VG. 1733/BUOC | BHG. 00516-406-20171211 | W.DISP.1281

TRIXXO Jobs

Solliciteer en start jouw weg naar succes

Ons personeelsbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. Wij selecteren kandidaten op basis van hun kwaliteiten, ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst, religie, handicap, nationaliteit, enz.